Персонал

Кадровая политика ОАО «Пермметалл»

ОАО "Пермметалл", одна из крупнейших металлоторгующих Компаний Уральского региона. ОАО "Пермметалл" - уникальный, сервисный металлоцентр, который предоставляет своим клиентам полный спектр услуг касающихся металлоторговли и сопутствующих направлений деятельности. Компания основана в 1925 году и является частью глобальной информационной системы РФ и СНГ. Придя на работу в нашу Компанию - одну из старейших в Пермском крае, Вы становитесь, частью большого сплоченного коллектива, объединенного общими целями, имеющего собственные традиции и внутреннею культуру. Взаимное уважение, доверие, ответственность и открытость - основа отношений между сотрудниками и партнерами. Наша Компания - это коллектив единомышленников-профессионалов. Ставя целью стабильное развитие нашего бизнеса и стремление к постоянному совершенствованию, Компания ориентирована, на долгосрочное сотрудничество с каждым человеком, пришедшим в наш коллектив. Наша Компания уважает индивидуальность и ценность каждого сотрудника, как уникальное достояние, источник устойчивого конкурентного преимущества. Мы уверены, что развитие Компании возможно только вместе с ростом профессионализма и созданием благоприятных условий для самореализации сотрудников. Система вознаграждения, обучения и карьерного роста основывается на личном вкладе в достижение целей бизнеса каждого. 

Наши ценности:

  •  Ориентация на потребителя
  •  Участие каждого
  •  Долгосрочная перспектива
  •  Непрерывное улучшение
  •  Учиться у других


Компанией:

  •  выплачивается достойная заработная плата, которая состоит из гарантированной части - оклада и переменной - премиальной. Премия в соответствии с Положением о премировании;
  •  предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск;
  •  проводятся тренинги и обучение за счет средств Компании;
  •  организована доставка сотрудников к месту работы и обратно автотранспортом за счет средств Компании;
  •  выплачиваются: ссуды - согласно Положению, материальная помощь - согласно Коллективному договору;
  •  проводятся Корпоративные мероприятия, нацеленные на сплочение коллектива и ориентацию на потребителя: профессиональные конкурсы, награждения по итогам работы за год, корпоративное празднование: Нового года, 1 Мая, профессиональных праздников партнеров.


Руководство заботится о старшем поколении, внесшем вклад в развитие Компании:

  •  отмечаются возрастные критерии (50,55,60 лет) и трудовой стаж в Компании (10,20,30,40,45);
  •  предусмотрен достойный выход на пенсию.

 

Вы сделали хороший выбор, 
пришли на работу в нашу Компанию!

Отправить письмо
  1. Ваше имя(*)
    Please type your full name.
  2. E-mail (*)
    Invalid email address.
  3. Ваше сообщение
    Invalid Input
  4.   

Пермь, Героев Хасана 92,

СХЕМА ПРОЕЗДА

ПРИЕМ ЗАЯВОК тел/факс: (342) 249 09 09
E-mail для заявок: contact@permmetall.ru

СЕКРЕТАРЬ тел/факс: (342) 249 09 00
E-mail: sekretar@permmetall.ru

РОЗНИЧНАЯ ТОРГОВЛЯ тел/факс: (342) 249 08 88

DATAKIT: разработка, продвижение